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集團公司印發《通知》開展向徐義平同志學習活動

濟能發集團 2021/07/05 18:31

近日,集團公司下發《關于開展向徐義平同志學習的通知》,決定在集團公司開展向徐義平同志學習活動。通知對徐義平同志的先進事跡進行了表揚。

通知指出徐義平同志將畢生精力和心血獻給了熱愛的營銷事業,他的一生是奮斗、奉獻的一生,生動詮釋了一名共產黨員的忠誠品格,彰顯了國企黨員干部的使命情懷,展現了勇于擔當、盡職盡責的優良作風,充分發揮了共產黨員先進典型示范帶動作用,為集團公司實現高質量跨越式發展做出了重要貢獻。

通知要求學習徐義平同志“堅守初心、對黨忠誠”的政治操守徐義平同志始終把對黨忠誠作為第一位的要求,自覺把人生追求與黨的事業緊密聯系在一起,不忘初心、牢記使命,處處以一名優秀共產黨員的標準嚴格要求自己,干一行、愛一行、專一行,全身心投入他所摯愛的營銷事業上,以實際行動踐行了黨旗下的誓言。作為國企黨員領導干部,徐義平同志始終不忘使命與擔當,注重黨建領航,將營銷公司黨建與經營管理緊密融合,創建了“企業發展我有責,人行千里心向黨”的黨建工作品牌,通過規范黨組織機構設置,實施黨員教育常態化,為營銷隊伍“南征北戰”提供了強有力的組織保障。承載著“振興濟寧港航經濟”的使命,他帶領廣大干部職工在干事創業中形成了“走過千山萬水、說盡千言萬語、想盡千方百計、吃盡千辛萬苦”的“四千精神”,不等不靠,主動作為,使集團公司大物貿體系初具規模、強勁起勢,在轉型發展、高質量發展上邁出了歷史性步伐。

學習徐義平同志“愛崗敬業、不辭勞苦”的實干作風參加工作近40年來,徐義平同志從最初的普通銷售員、到運銷分部經理、到分公司總經理,舍小家顧大家、舍個人為集體,為了工作放棄休息時間,徐義平同志奮斗的足跡踏遍了大江南北,用腳步丈量市場,用真情感動著客戶,用熱血鑄就著輝煌。每年出差行程長達10萬多公里,北至陜西、內蒙,南至福建、海南,公司業務面輻射方圓500萬平方公里、覆蓋全國省份的1/2,煤、焦、鋼戰略客戶200余家,與華電、華能、國電、中煤、神華、晉能等多家大型央企、國企簽訂了長期戰略合作協議。為促進梁山港迅速做大做強,他主動請纓、常年在外征戰,沒黑沒白地跑市場、見客戶,將瓦日鐵路及運河沿線的大商家進行了密集對接,為京杭鐵水聯運儲備了豐富的客戶資源。徐義平也不是鐵打的,但他始終相信:人活著要有精氣神,要有干事創業的闖勁和韌勁,要作高效率的工作者,學會管理自己的時間,學會疏導管控自己的情緒,學會提升自己的境界與胸懷,未雨綢繆才能做到有條不紊、運籌帷幄才能決勝千里之外。

學習徐義平同志“攻堅克難、敢闖敢干”的闖將風范“精誠所至、金石為開,只要敢于擔當、勇于進取,就沒有過不去的火焰山”、“要微笑面對困難、擁抱困難、與困難交朋友”,徐義平同志這么說的,也是這么做的。他懷著“營銷貿易通達全國”的夢想,帶領團隊協同上下游,銜接產供銷,克服種種困難,開辟了海江河聯運、集裝箱公鐵水多式聯運等物流貿易新渠道,將市場開拓布局延伸至華北、華東、華中、華西等全國大部分地區,成功樹立了“濟礦營銷”的企業品牌,為濟寧港航“港貿船產”一體化經營奠定了堅實基礎。他在擔任營銷公司總經理期間,創新實施“人單合一”績效考核體系,構建“五圈六建一循環”營銷模式,迅速做大做強營銷公司。組建7年來,營銷公司營業額連續增長,由組建初期的6億元提升至2020年的近60億元,累計完成營業收入171億元,為推動集團公司高質量發展做出了積極貢獻。他帶領的營銷分公司多次被集團授予“功勛單位”“市場輕騎兵”等榮譽稱號,在2016年被濟寧市總工會授予“五一勞動獎狀”。

學習徐義平同志“勤奮好學、追求卓越”的精神境界徐義平同志有著時刻學習、善于學習的勁頭,向領導學習、向客戶學習、向各界朋友學習,到秦皇島、太原、日照參加全國煤炭交易會,雖然長期旅途奔波,但車上隨時了解經濟動態、學習國家最新政策、聽講座、看電子期刊,點點滴滴積累經驗,磨煉了卓越的營銷本領,成為營銷戰線的卓越“指揮家”。在他的精心組織下,集團2021年戰略客戶懇談會在山西太原圓滿落幕,與上下游客戶簽訂了1900萬噸的煤炭貿易戰略協議,港航物貿公司簽訂貿易額20億元,營銷分公司簽訂貿易額高達55億元。2021年4月,營銷公司同上海鋼聯聯合承辦了全國煤焦鋼礦石高峰論壇,徐義平作主題演講,介紹濟寧能源港航經濟運營規劃、港航大物貿發展思路,大大提振了濟寧能源的品牌知名度和影響力。“一枝獨秀不是春,百花盛開春滿園”,他開辟了營銷大講堂及全員學習培訓活動,對職工實行單獨教化、特色培訓,達到了逐個突破、全員提升的目的,他快馬加鞭帶頭向前沖,精心打造了一支能征善戰、所向披靡的常勝之師,一支“嗷嗷叫”的高精尖狼性營銷隊伍。

學習徐義平同志“清正廉潔、寬厚仁愛”的高尚品德徐義平同志在業務運營過程中,以誠待人,與客戶保持“親”和“清”的關系,既保持原則,又不失靈活,學會變通。堅持仔細研判雙方的優勢、資源,最大程度地加強合作,互惠互利,共存共贏,形成“魚”和“水”的關系,做到“魚水深情”。徐義平同志品德高尚,有口皆碑。他熱愛他的家庭,孝順他的父母,關心他的家人,嚴格要求和教育子女,深得父母、妻子、女兒和親朋的愛戴。他為人光明磊落,心胸寬闊,謙和大度,團結同志,關心下屬,受到組織、合作伙伴和社會各界的一致好評。

通知強調當前,集團公司正處在全面落實“十四五”規劃,推進企業高質量發展的關鍵時期。集團公司黨委號召,各級組織、廣大黨員干部和職工群眾,要積極行動起來,以徐義平同志為榜樣,迅速掀起學趕先進、爭當模范的熱潮。

一要學習研討對標反思。各黨支部采取主題黨日活動、座談交流等多種形式,深入開展學習討論,交流思想感悟。企業領導班子結合“學黨史、強作風、保安全、促發展”領導班子專題民主生活會,對照徐義平同志事跡,查擺個人存在的問題和不足。

二要強化宣傳爭先進位。要充分運用各種宣傳媒體,大張旗鼓地宣傳徐義平同志的先進事跡,大力營造濃厚的輿論氛圍。以開展學習活動為契機,進一步加強各類先進典型的選樹工作,形成各類典型層出不窮的局面,使廣大干部職工學有榜樣、趕有目標。

三要服務大局務實求進。教育引導廣大黨員干部在參加集團發展實踐、推動工作中下功夫,在各項工作中踏實肯干、真抓實干,奮力沖刺,確保圓滿完成年度任務目標。

集團公司各級黨組織要努力把黨員職工煥發出來的積極性、創造性凝聚到推進集團公司跨越發展上來,以對標趕超的志氣、攻堅克難的勇氣、昂揚向上的銳氣、勤廉并重的正氣,履職盡責創先進、立足崗位爭優秀,不斷開創集團公司跨越發展的新局面。

■集團黨群工作部

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